Sakarya’daki sağlık çalışanları da bu greve destek vererek, sağlık hizmetlerindeki bazı düzenlemelere karşı seslerini yükseltecekler.Yeni Yönetmelik ve Sağlık Çalışanlarının TepkisiSağlık Bakanlığı'nın uygulamaya koyduğu yeni yönetmelik, özellikle aile hekimlerinin çalışma koşullarında ciddi değişiklikler içeriyor. Sağlık çalışanları, hekim başına düşen hasta sayısının artırılmasının iş yüklerini yükselteceğini ve bunun, sağlık hizmetlerinin kalitesini olumsuz etkileyebileceğini savunuyor. Ayrıca, bu yönetmelik nedeniyle gelirlerinde azalma olacağı endişesi de sağlık çalışanlarının tepkisini daha da güçlendiriyor.Sakarya’da Vatandaşları Neler Bekliyor?Bu iş bırakma eylemi, Sakarya’da sağlık hizmetlerinde bazı aksaklıkların yaşanmasına neden olabilir. Özellikle aile hekimliği hizmetlerinden yararlanmak isteyen vatandaşlar, randevu bulma konusunda zorluk çekebilir veya daha uzun bekleme süreleriyle karşılaşabilir. Planlı kontroller, muayeneler ve rutin tedavi gereksinimleri bu süreçte aksamaya uğrayabilir. Ancak, acil servisler gibi kritik birimlerin kesintisiz hizmet vermesi bekleniyor.Vatandaşlara Öneriler: Sağlık Hizmetlerine Nasıl Ulaşabilirsiniz?İş bırakma eylemi süresince sağlık hizmetlerine erişimde sorun yaşamamak için vatandaşların bazı önlemler alması öneriliyor:
- Acil Durumlarda 112’yi Arayın: Acil bir sağlık sorunu yaşayanlar için 112 Acil Çağrı Merkezi her zamanki gibi hizmet vermeye devam edecek. Bu nedenle acil bir durumda doğrudan 112’yi arayabilirsiniz.
- Planlı Randevularınızı Önceden Tamamlayın: İş bırakma günlerinden önce, mümkünse planlı sağlık kontrollerinizi yaptırarak eylem sürecinde oluşabilecek yoğunluklardan kaçınabilirsiniz.
- Eczanelerden İlaç Temini: Doktor kontrolünden geçmiş ve reçetenizi almışsanız, ilaç ihtiyaçlarınızı herhangi bir eczaneden temin edebilirsiniz. Eczanelerin iş bırakma eyleminden etkilenmeyeceğini unutmayın.
- Özel Sağlık Kurumlarını Değerlendirin: Devlet hastanelerinde yaşanabilecek olası yoğunluğu önlemek için, imkanınız varsa özel hastaneleri tercih edebilirsiniz.